Новини

Як офіційно працевлаштувати студентів улітку

24.05.2019 / 18:00
Як офіційно працевлаштувати студентів улітку

Положеннями  трудового та податкового законодавства визначений порядок та умови працевлаштування працедавцями найманих осіб.

Студенти, які виявили бажання працювати під час літніх канікул можуть влаштуватися на роботу за трудовим договором або за цивільно-правовим  договором.

До початку роботи працівника за укладеним трудовим договором роботодавець має подати до територіальних органів ДФС за місцем обліку його як платника єдиного соціального внеску повідомлення про прийняття такого працівника на роботу. Якщо студент буде виконувати роботу або надавати послуги за цивільно-правовим договором таке повідомлення до фіскальних органів не подається.

Студенту, прийнятому на роботу за трудовим договором,  виплачується заробітна плата, а  за цивільно-правовим договором — винагорода. Зазначені доходи оподатковують в загальному порядку: ЄСВ за ставкою 22 %, ПДФО за ставкою 18 % та військовим збором за ставкою 1,5 %.

Якщо розмір заробітної плати не перевищує 2 690 грн (у 2019 році), студент може претендувати на податкову соціальну пільгу. Для цього йому необхідно подати заяву працедавцю.

Головне управління ДФС у м. Києві